“两在两同”建新功！寻找第八届“最美射阳人”活动启动

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         8月25日，记者从盐城射阳县举行“两在两同”建新功——寻找第八届“最美射阳人”新闻发布会暨启动仪式上获悉，从现在起至年底，该县将集中发掘宣传在经济社会发展中涌现出的最基层、最感人、最奋进、最认同的“最美人物”，为建设“强富美高”现代化新射阳提供精神动力和道德滋养。

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         据介绍，“最美射阳人”评选表彰活动起始于2014年，至去年已连续开展评选七届。

         “通过寻最美、评最美、学最美，广泛培树道德标杆，展示善行义举，为射阳高质量发展汇聚强大正能量。”射阳县委宣传部副部长倪剑说，在评选最美人物中，该县层层发动，全民参与，营造了浓厚的崇德向善氛围。

         近几年，该县综合运用评选活动、好人“微宣讲”、现场交流、文艺演出、线上直播等多种载体形式，广泛宣传。县镇村三级开展“好人宣传进校园”“好人故事分享会”“道德模范与身边好人现场交流活动”、市民文化节等新时代文明实践活动213场次，千余名道德典型与8.7万现场群众分享感人事迹。同时，专门编排以身边好人为题材的文艺节目86个，深入村镇演出近千场次。

         今年，“最美射阳人”评选类别从以往的10个调整为6个，分别是：最美道德模范、最美基层干部、最美创业精英、最美岗位标兵、最美平安之星、最美阳光少年。每个类别评选10名。为确保评选活动公正公开，该县专门成立由纪委、组织部、政法委、网信办、法院、检察院等15家单位组成监督委员会对相关事项进行监督审查。

         那么，基于什么考虑调整评选类别呢？今年，该县把去年的“最美法治人物”“最美网格员”评选深度整合为“最美平安之星”，表扬平安建设中涌现出的先进典型，弘扬平安建设正能量。同时，用“最美岗位标兵”替代了去年的“最美服务明星”。

         射阳县纪委副书记、县监委副主任高山表示，聚焦基层岗位，在往年窗口服务人员评比的基础上，增加了卫生、教育、企业等不同岗位类别，统一纳入“最美岗位标兵”评选，做到好中选优，优中选强，真正将不同岗位上最优秀同志评选成为“最美岗位标兵”。

         “如何结合‘两在两同’建新功行动开展“最美基层干部”评选？”射阳县委组织部常务副部长张蓉介绍，最美基层干部评选，主要面向各镇区基层干部，侧重在经济发展主战场、维护稳定第一线、服务群众最前沿。

         评选出的“最美基层干部”必须勤政务实、敢于担当、执行力强，在推动当地经济社会高质量发展中能积极发挥个人才智；能够主动引领周边群众发展产业，致力于富民强村强镇，工作实绩显著。

         “典型来自一线，典型就在群众身边。要注重宣传发动，广泛提升最美典型的认同度。”射阳县委常委、宣传部部长洪磊在发布会上提出要整合各类资源，形成集聚效应，着力提升“最美射阳人”评选活动的知晓率、参与率，让更多最美典型从幕后走向台前，切实提升最美典型的社会认同度。

         同时，要采取“发现一个、培育一个、成熟一个、宣传一个”的动态管理方式，充分发挥媒体集聚优势，全方位做好“寻找‘最美射阳人’”专题、专栏、专版宣传工作，不断提升广大群众对“最美”典型的认同感、共情力，在全社会营造关心爱护典型的浓厚氛围。

         另外，要完善好激励机制。不断在政策导向、荣誉表彰、物质奖励、职务晋升等方面给予最美典型更多倾斜，使其在更大的空间和平台上发挥作用，引导典型发挥更大示范带动作用，引领更多射阳人在普通岗位上实现人生价值。

来源：江苏广电盐城中心站

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